Décret n° 2023-242 du 31 mars 2023 relatif à l'indemnité spéciale des étudiants de troisième cycle des études de médecine, d'odontologie et de pharmacie, des personnels médicaux, odontologiques et pharmaceutiques et du personnel enseignant et hospitalier exerçant leurs fonctions dans certaines collectivités d'outre-mer

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Ordonnance n° 2021-292 du 17 mars 2021 visant à favoriser l'attractivité des carrières médicales hospitalières

L’ordonnance vient modifier  les  catégories  de  personnels  médicaux  que  peuvent  recruter  les  établissements
publics de santé :
✓ Le statut de clinicien hospitalier est supprimé ;
✓ Le recours aux contractuels est simplifié, avec la suppression de la justification de conditions
exceptionnelles pour procéder à un recrutement par contrat de courte durée ;
✓ L’ordonnance introduit  la  possibilité  de  recruter  des  étudiants  de  troisième  cycle  titulaires  d'une
autorisation d'exercice temporaire délivrée par le conseil départemental de l'ordre.
                                                  
L’ordonnance vient également assouplir le régime de cumul d'activités applicable aux personnels médicaux en permettant
à ces derniers dont la quotité de travail est inférieure ou égale à 90 % des obligations de service  hebdomadaire
d’un praticien exerçant à temps plein d’exercer une activité privée lucrative à l’extérieur de l’établissement.
En  pratique,  un  praticien  exerçant à 70%, 80% ou 90% à l’hôpital pourra développer en parallèle une activité
privée  lucrative  à  l’extérieur  de  l’établissement. Cette dérogation devra simplement faire  l’objet  d’une
déclaration auprès de l’autorité hiérarchique.

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Décret n° 2017-161 du 9 février 2017 relatif aux droits à congés et aux conditions d'exercice de certains personnels médicaux et pharmaceutiques des établissements publics de santé, sociaux et médico-sociaux

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